組織への「一体感」が、実は優秀な人材の可能性を狭めているとしたら――。
M&Aや働き方の多様化が当たり前となった今、一律の理念浸透や帰属意識の強要は、組織の適応力を奪う足かせとなり得ます。 「個人と組織の 木琴奏者、通崎睦美が手掛けるコンサートシリーズ《今、甦る！
木琴デイズ》。 そのvol.24が10月20日(火)、京都文化博物館別館ホールで行われる。 戦前・戦後にかけて日本とアメリカで活躍した木琴演奏の第 「なぜ、あの社員は何度言っても変わらないのか」「なぜ、優秀だと思って採用したのに現場で活躍しないのか」。 その悩みは、指導不足でも、採用ミスでもないかもしれません。 ただ、「変えられないもの」を変えようと