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外部採用は20%減少、社内「隠れた求人」で理想の仕事を探す方法(Forbes JAPAN)

Mon August 17 • 03:00 AM • 3 min read • 249 views
外部採用は20%減少、社内「隠れた求人」で理想の仕事を探す方法(Forbes JAPAN)
日本銀行の植田和男総裁が2026年のために慎重に組み立てていた計画は、目の前で崩れ落ちつつある。 まず、米国の主導でイランとの衝突が起こった。 続いて、同じく米国のドナルド・トランプ政権によって新たな 売上の75%、営業利益の85%を海外が占めるグローバル企業、キッコーマン株式会社。 その変革を人事の側面からリードしてきたのが、常務執行役員CHOの松﨑毅さんです。 松﨑さんは、人事部門における施策の立案 多くの人がそうであるように、あなたも頭の中に住み着く、あの容赦なく響き渡る声に聞き覚えがあるはずだ。 それはあなたを虫眼鏡で監視し、容赦ない批判を浴びせ、お前は利己的だ、無能だ、資格がない、あるいは

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