「採用担当者やシニアリーダーが『カジュアルな面談ならいいですよ』と言ってくれたり、面接後に「今後も連絡を取り合いましょう」と提案してくれたりしたのに、フォローアップのメールには返事が来ない。 こういうと 何事も習慣にするまでには、時間がかかる。 嫌なことや苦手なことは、なおさら難しい。 わが子も、勉強となると逃げ腰になってはいないだろうか。 意識改革から始めて、「習慣」として定着させるまでの王道のメソッドを Forbes
JAPAN 2026年10月号は、「世界を変える30歳未満」30人特集。 30歳未満の次世代をけん引する若い才能に光を当てるアワードで、米『Forbes』が2011年より開催し、『Forb