シニア層は「過去の資産」ではなく「未来の資源」――日本ガイシの新人事制度とは(日本の人事部)

NTTドコモが推進する人的資本経営の根幹には、「人材の成長」により「顧客・社会への価値提供」が広がった先に「事業の成長」につながる「サステナブル・グロース・サイクル」という思想があります。 このサイクル オルカン（全世界株式インデックスファンド）への投資戦略について、Yahoo! ニュースのコメント欄で話題になっています。 コメントでは、オルカンのようなインデックスファンドは長期的に右肩上がりが期待でき 知床観光船事故の乗客の遺族が運航会社と社長に損害賠償を求めている裁判。 きょう札幌地裁に桂田精一社長が出廷し、本人尋問が行われました。 ２０２２年４月に観光船カズワンが沈没した事故では、乗客乗員２６人が