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「やっちゃだめ」から「やっていい」への変革が、やる気を引き出す。社員の主体性を覚醒させる「よい同調圧力」とは(日本の人事部)

Mon March 09 • 10:30 PM • 5 min read • 823 views
「やっちゃだめ」から「やっていい」への変革が、やる気を引き出す。社員の主体性を覚醒させる「よい同調圧力」とは(日本の人事部)
熊本市が、固定資産税の納税通知書に別の人の納付書の一部を封入するミスがあったと発表しました。 職場で「ノー」と言えずにストレスを溜め込んだり、意図せず相手を傷つけてしまったり――。 現代の人間関係で生じる軋轢(あつれき)の多くは、自分と他者の間に「心の境界線(バウンダリー)」をうまく引けていない 東京都が打ち出した物価高対策の切り札が、「東京アプリ生活応援事業」です。 東京アプリで本人確認を済ませた15歳以上の都民になんと1万1,000円分のポイントが付与されるというもので、2025年12月15

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